Przemysł meblarski -

OBECNIE POSZUKUJEMY KANDYDATÓW DO PRACY NA STANOWISKU:

STOLARZ

Miejsce pracy: Niemcy, Badenia Wirtembergia

Oferujemy:

► Umowę o pracę na czas nieokreślony
► Praca na pełny etat plus nadgodziny
► Opłacane składki ubezpieczeniowe i emerytalne, pracodawca dodatkowo opłaca składki ubezpieczenia bezpośredniego
► Płatny urlop
► Wszystkie świadczenia przysługujące pracownikom z tytułu zatrudnienia na terenie Niemiec
► Wynagrodzenie: 11 Euro brutto na godzinę plus dieta w wysokości 40 Euro netto za każdy przepracowany dzień
► Gratyfikacja bożonarodzeniowa w wysokości 300 Euro
► Zakwaterowanie odpłatne zorganizowane przez pracodawcę
► Wsparcie na każdym etapie rekrutacji, pomoc konsultanta w sprawach organizacyjnych

Obowiązki:

► Prace w warsztacie stolarskim, budowa mebli
► Obsługa maszyn produkcyjnych
► Prace montażowe przy składaniu mebli, umeblowania sklepowego oraz stanowisk targowych
► Umiejętność obsługiwania maszyn i elektronarzędzi stolarskich

Wymagania:

► Wykształcenie kierunkowe zawodowe jako stolarz lub techniczne pokrewne
► Doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku min. 2 lata
► Znajomość j. niemieckiego na poziomie komunikatywnym umożliwiającym swobodną komunikację, znajomość języka będzie weryfikowana podczas rozmowy telefonicznej
► Umiejętność czytania i rozumienia rysunków technicznych
► Prawo jazdy, własny samochód

Sposób aplikowania:

CV w języku polskim oraz niemieckim, kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, umiejętności i doświadczenie zawodowe prosimy przesyłać na adres email

W CV prosimy o podanie klauzuli dotyczącej przetwarzania danych osobowych w języku niemieckim:

„Hiermit willige ich in die Verarbeitung meiner Personalangaben, die in diesem CV enthalten sind, für etwaige Stellenbesetzungsverfahren, gemäß dem Personaldatenschutzgesetz vom 29. August 1997 über den Personaldatenschutz (einheitlicher Text: Gesetzblatt vom 2002, Nr. 101 Pos. 926 mit späteren Änderungen), ein.“

oraz w języku polskim:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w moim CV dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 ze zm.).”

Dziękujemy za przesłane dokumenty, po wstępnej selekcji, skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.