Łódź
Wynajem samochodów,... Wypożyczalnia samochodów oferuję wynajem samochodów Audi A8 Long D5 (i nie tylko) ko ...
|
Opoczno
LOKAL DO WYNAJĘCIA ... Hala w centrum miasta 770m2,dobra lokalizacja handlowa,obiekt monitorowany,kamery prz ...
|
Brzeziny
AUTOSZYBY ŁÓDZ BRZE... Zajmujemy się naprawą i wymianą szyb samochodowych.Naprawiamy odpryski po kamieniach ...
|
Łódź
Owczarki Niemieckie... Domowa hodowla ON "z Hetmańskiej sfory" oferuje szczenięta cz-p i wilczaste, ur.05.12 ...
|
Znajdź ogłoszenie: |
łódzkie Praca (1095)
|
Pracownik magazynu z uprawnieniami na wózki widłowe
Id ogłoszenia: 263373 Data dodania: 2018-06-27 Ostatnia edycja: 2018-07-24 Data ważności: Nieaktualne, w archiwum
Agencja Pracy Tymczasowej Select, (nr W rej. Agencji Zatrudnienia: 3891), dla swojego Klienta, poszukuje kandydatów na stanowisko:
PRACOWNIK MAGAZYNU (Z UPRAWNIENIAMI ZA WÓZKI WIDŁOWE) Nr ref.: PRACOWNIK MAGAZYNU_KNAUF/2018 Miejsce pracy: Rogowiec Rodzaj pracy: praca tymczasowa Zadania na w/w stanowisku: - Przyjmowanie i wydawanie towaru. - Kompletowanie zamówień i ich realizacja. - Rejestrowanie operacji w programie magazynowym. Wymagania, jakie stawiamy kandydatom: - Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku – mile widziane. - Uprawnienia na wózki widłowe – UDT. - Dyspozycyjność. - Sumienność i rzetelność w wykonywaniu powierzonych obowiązków. Oferujemy: - Zatrudnienie na umowy o pracę tymczasową na pełny etat. - Stabilne warunki zatrudnienia. - Najlepszych pracowników firma zatrudni na stałe. Informujemy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi osobami oraz nie zwracamy nadesłanych aplikacji. Po zapoznaniu się z poniższą informacją zainteresowane osoby prosimy o przesyłanie CV z podanym stanowiskiem w tytule wiadomości, na adres: Zgodnie z Rozporządzeniem UE 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. informujemy, że: 1) administratorem Pani/Pana danych osobowych jest BUSINESS SOLUTIONS Wojciech Karłowski z siedzibą w Bełchatowie przy ul. Kaczyńskich 4 zwany dalej administratorem, administrator prowadzi operacje przetwarzania Pani/Pana danych osobowych; 2) administrator nie ma obowiązku powoływania inspektora danych osobowych; 3) Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu rekrutacji na wskazane w ofercie stanowisko i będą udostępniane potencjalnym pracodawcom; 4) podanie danych jest niezbędne do przeprowadzenia procesu rekrutacji zgodnie z Art. 6 ust. 1 lit. a) RODO. 5) posiada Pani/Pan prawo do: • żądania od Administratora dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania danych osobowych, • wniesienia sprzeciwu wobec takiego przetwarzania, • przenoszenia danych, • wniesienia skargi do organu nadzorczego, • cofnięcia zgody na przetwarzanie danych osobowych. 6) Pani/Pana dane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu, 7) Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez czas rekrutacji jednak nie dłużej niż 6 miesięcy. 8) W razie pytań dotyczących zasad prywatności i przetwarzania danych oraz w celu sprostania prawom osób przekazujących dane osobowe dla Business Solutions prosimy o kontakt pod adresem e-mail: PRZESŁANIE CV NA POWYŻSZĄ OFERTĘ PRACY JEST ZGODĄ NA UCZESTNICTWO W PROCESIE REKRUTACYJNYM ORAZ ZAPOZNANIEM SIĘ Z POWYŻSZĄ INFORMACJĄ. |