Administracja biurowa -

Poszukujemy osób z orzeczeniem o niepełnosprawności
na stanowisko:

Analityk ze znajomością języka angielskiego
– praca zdalna

Podstawowe obowiązki:

• obsługa dokumentacji w języku angielskim,
• wprowadzanie danych do systemu,
• weryfikacja poprawności informacji w systemie.

Wymagania:

• wykształcenie minimum średnie,
• znajomość języka angielskiego na poziomie średniozaawansowanym w mowie i piśmie,
• mile widziane doświadczenie w pracy na stanowiskach biurowych,
• skrupulatność i zaangażowanie w wykonywana pracę.

Oferujemy:

• umowa o pracę w wymiarze pełnego etatu,
• pracę w formie zdalnej,
• elastyczny czas pracy.

Aplikacje kandydatów prosimy przesyłać na adres:
praca(at)obpon.pl

Pozostałe oferty pracy znajdują się na portalu WERBEO.PL

Zastrzegamy sobie możliwość kontaktu z wybranymi kandydatami.

Pamiętaj o dołączeniu poniższej klauzuli o przetwarzaniu danych osobowych, w przeciwnym razie nie będziemy mogli analizować Twojej aplikacji.

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Ogólnopolską Bazę Pracodawców Osób Niepełnosprawnych sp. z o.o. sp. k., moich danych osobowych zawartych w dokumentach rekrutacyjnych na potrzeby obecnych oraz przyszłych procesów rekrutacyjnych. Wyrażam także zgodę na udostępnianie moich danych osobowych potencjalnym pracodawcom do celów związanych z procesem rekrutacji. Jestem świadomy/a, że mam prawo wycofania zgody w każdym czasie. Wycofanie zgody nie ma wpływu na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego przed jej wycofaniem. Zgodę można wycofać w każdym czasie.

Przesłanie danych osobowych w szerszym zakresie, niż określonym w art. 221 Kodeksu pracy stanowi zgodę na przetwarzanie tych danych przez Ogólnopolską Bazę Pracodawców Osób Niepełnosprawnych sp. z o.o. sp. k. w celu prowadzenia procesu rekrutacyjnego. Informację o rezygnacji z udziału w procesie rekrutacji prosimy przesłać na adres e-mail.